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北大青鸟传授职场经验:试用期间如何表现

时间:2018-10-10 17:43来源:未知 作者:合工大北大青鸟 点击:
对于大学生,特别是初涉职场的大学生而言,这还真不是一件容易的事。这中间可面临不少挑战。那么,在试用期该如何摆正自己的位置和心态,让自己顺利通过使用,获得转正的机会
    对于大学生,特别是初涉职场的大学生而言,这还真不是一件容易的事。这中间可面临不少挑战。那么,在试用期该如何摆正自己的位置和心态,让自己顺利通过使用,获得转正的机会,并在试用期间获得上司的认可呢?合肥北大青鸟的刘老师带你了解一下吧。
    1. 在试用期间要以积极地心态去面对工作的环境。
    在职场中要保持一个良好的心态,重视试用期在我们职业涯中的重要位置。明白试用期是我们工作的始发点。
    2.严格遵守公司的各项规章制度。
    千万不要以为个别老员工可以迟到早退也可以发生在你的身上。很多新人觉得老员工有的时候迟到,老板不说什么。你一迟到,老板或你的上司就对你点名注意。你心里可能不服气,可能觉得委屈。我告诉你,你不要觉得不服气、也不要觉得委屈。因为老员工在公司里所作出的贡献已经高于你N倍。如果你想改变这样的情况,那么你就比老员工更老。创造更多的价值。
    3.学会处理职场关系的方法。
    对上司多汇报,对同事多交流。不要介入公司的个人恩怨,但是要与每一个人都保持一个友好的关系。公司其实就是一个组织,一个团体。在这个组织里面、什么人都会有。有你喜欢的、有跟你性格比较符合的、也更有在背后说你坏话的、但是无论任何人在公司里面刚刚实习、在试用期间都应该学会怎么与上司交流问题、如何跟自己的同事沟通。不要进入公司的小团体。不然,很可能会涉及到公司的利益。最后,自己会被别人当靶子打死掉。
    4. 努力工作,适当地表现自己。
    在试用期间,很多公司老板都在背后或旁边看着你的努力和业绩。要努力工作,但是也要学会在公司适当的表现自己,埋头苦干的人我不是不赞成,只是有的时候老板因为工作业务忙看不见。对自己而言有一定的损失,适当地表现自己,但不要锋芒毕露。
    5.新人就要有新人的姿态。
    做好职场新人,要眼明手快,努力为大家服务,给大家留下一个好印象。新加入公司的人,应该学会眼睛明亮、手脚麻利、多为大家服务。当然,前提是自己本职工作比较好的完成以后。这样会给大家感觉你是个勤奋的、努力的、具有上进心的新人。而且老员工也会慢慢喜欢带你了。
    6.不要卷入是非漩涡。
    只要有人群的地方,各人品行不一,总有一些人喜欢说长道短,评论是非。刚到公司的新人,不可能了解事情的来龙去脉,更没有正确分析判断的能力,因此最好保持沉默,既不参与议论,更不要散布传言,卷入是非漩涡。
    7.尽快了解公司文化。
    每个公司都有自己的发展史和企业精神,都有一些成文或不成文的规距,平时要抓紧时间,多翻阅公司的一些材料,多注意观察,会使你少犯错误,少出纰漏。
    作为职场新人,不要只看眼前,要纵观未来,在试用期间,努力工作,好好表现,对以后的职业生涯有很大的帮助。
 
 
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